Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе»

Глава 10. ОТПУСКА


^ Статья 71. Виды отпусков

1. Для служащих, курсантов (слушателей) организаций образования правоохранительных органов инсталлируются последующие виды отпусков:

1) оплачиваемые каждогодние трудовые отпуска;

2) короткосрочные отпуска;

3) учебные отпуска (курсантам и слушателям организаций образования правоохранительных органов, сотрудникам, обучающимся по заочной форме Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» обучения);

4) дополнительные оплачиваемые отпуска за выслугу лет и за особенные условия прохождения службы;

5) отпуска по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим либо удочерившим новорожденного малыша (малышей), отпуска без сохранения зарплаты по уходу Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» за ребенком до заслуги им возраста 3-х лет.

2. Предоставление, продление отпуска или перенос и отзыв из отпуска оформляются подходящим приказом.


Статья 72. Общий порядок исчисления длительности отпусков

1. Длительность отпусков исчисляется в календарных деньках Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе». Торжественные деньки, установленные законодательством Республики Казахстан нерабочими деньками, при определении продолжительности отпусков не учитываются. При объявлении в установленном законом порядке выходных дней рабочими эти деньки присоединяются к оплачиваемому каждогоднему трудовому отпуску Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе».

2. При определении продолжительности отпусков не учитывается время на путь следования служащих к месту проведения отпуска и назад.

3. Сотрудники, имеющие право на отпуск, могут использовать его по частям, но менее 2-ух частей Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе».

Время на путь следования предоставляется лишь на одну часть отпуска.

4. Сотрудникам, увольняемым из правоохранительных органов, в год увольнения по их желанию предоставляется оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск за практически отработанное ими в этом году время, либо Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» за неиспользованный в год увольнения оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск выплачивается валютная компенсация пропорционально прослуженному в этом году времени, но менее чем за 40 календарных дней.

5. Сотрудникам, направляемым на учебу в организации Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» образования системы правоохранительных органов, оплачиваемые каждогодние трудовые отпуска предоставляются до убытия в компанию образования.
6. Сотрудникам за время оплачиваемых каждогодних трудовых, короткосрочных, дополнительных отпусков, включая время, предоставленное на проезд к месту проведения Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» отпуска и назад, валютное довольствие выплачивается в размере, получаемом ими ко деньку убытия в отпуск по занимаемой должности.


^ Статья 73. Оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск

1. Оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск сотрудникам предоставляется длительностью 30 календарных дней с выплатой пособия Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» для оздоровления в размере 2-ух должностных окладов.
2. Оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск сотруднику должен быть предоставлен в течение календарного года в согласовании с графиком отпусков.

3. Сотрудникам, заболевшим во время оплачиваемого каждогоднего Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» трудового отпуска, отпуск продлевается на число дней нахождения их на лечении.

4. Длительность оплачиваемого каждогоднего трудового отпуска сотрудникам в году поступления на службу в правоохранительные органы исчисляется пропорционально прослуженному времени со денька поступления их на службу Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» до конца года из расчета: одна двенадцатая часть отпуска – за каждый полный месяц службы. При всем этом сотрудникам, имеющим право на отпуск длительностью 10 календарных дней и поболее, предоставляется сверх Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» отпуска время на путь следования. Оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск длительностью наименее 10 календарных дней обозначенным лицам по их желанию может быть предоставлен сразу с оплачиваемым каждогодним трудовым отпуском в будущем году.


^ Статья 74. Короткосрочные Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» отпуска

1. Короткосрочные оплачиваемые отпуска предоставляются сотрудникам для решения неотложных социально-бытовых вопросов, также по другим почтительным причинам до 10 календарных дней без учета времени на путь следования сотрудника к месту проведения отпуска и назад Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе».
2. Короткосрочный отпуск в счет оплачиваемого каждогоднего трудового отпуска не засчитывается.


Статья 75. Учебный отпуск

1. Курсантам и слушателям очных форм обучения в организациях образования правоохранительных органов предоставляются последующие отпуска:

1) зимний каникулярный отпуск – длительностью четырнадцать календарных дней;

2) летний Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» каникулярный отпуск – длительностью 30 календарных дней;

3) в связи с окончанием организации образования – длительностью 30 календарных дней.

2. Курсантам и слушателям организаций образования правоохранительных органов, имеющим учебную задолженность, каникулярные отпуска предоставляются после ее ликвидации Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» в границах сроков проведения отпусков, установленных учебными программками.

3. Дополнительные отпуска, предусмотренные реальным Законом, слушателям и курсантам не предоставляются.
4. Сотрудникам, поступающим в организации образования правоохранительных органов по очной и заочной формам обучения, для Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» подготовки и сдачи вступительных экзаменов предоставляются учебные отпуска длительностью 30 календарных дней с сохранением валютного содержания, а поступающим в другие организации образования для сдачи вступительных экзаменов – длительностью до пятнадцати календарных дней без сохранения валютного Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» содержания.
5. Сотрудникам, обучающимся в организациях образования правоохранительных органов по заочной форме обучения, предоставляются учебные отпуска на период сдачи экзаменов длительностью, равной длительности экзаменационной сессии, но менее сорока 5 календарных дней в течение 1-го года Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе», возмещаются расходы на проезд жд транспортом к месту учебы и назад в границах Республики Казахстан.

Слушателям (курсантам), обучающимся по очной форме в организациях образования правоохранительных (полицейских) органов забугорных государств, возмещаются Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» расходы на проезд к месту учебы и назад в период каникулярных отпусков.

6. Сотрудникам, обучающимся в организациях образования правоохранительных органов Республики Казахстан и забугорных государств, на курсах увеличения квалификации и переподготовки кадров, выплачиваются за каждый Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» денек наличия на учебе дневные и возмещаются расходы по найму жилого помещения в порядке и по нормам, установленным на служебные командировки.

7. Сотрудникам, поступающим в магистратуру и докторантуру организации образования правоохранительных органов Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе», для подготовки и сдачи вступительных экзаменов предоставляются учебные отпуска длительностью до 30 календарных дней, а поступающим в другие организации образования, которые реализуют проф учебные программки высшего образования для сдачи вступительных экзаменов, – длительностью Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» до пятнадцати календарных дней без сохранения валютного содержания.

8. Вопросы оплаты труда, проезда к месту учебы, предоставления отпусков сотрудникам, обучающимся в других организациях образования по заочной (вечерней) форме обучения, регулируются трудовым законодательством Республики Казахстан.

9. Сотрудникам, поступившим Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» в организации образования в рамках гос программки по подготовке муниципальных служащих, предоставляется учебный отпуск без сохранения валютного довольствия с освобождением от занимаемой должности и оставлением в кадрах правоохранительного органа.
По Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» окончании обучения сотруднику предоставляется должность не ниже ранее занимаемой должности.


^ Статья 76. Дополнительный оплачиваемый отпуск зависимо от выслуги лет и за особенные условия прохождения службы

1. Дополнительный оплачиваемый отпуск зависимо от выслуги лет (в календарном исчислении Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе»), учитываемой при предназначении пенсии, сотрудникам предоставляется:

1) имеющим выслугу более 10 лет – длительностью 5 календарных дней;

2) имеющим выслугу более пятнадцати лет – длительностью 10 календарных дней;

3) имеющим выслугу более 20 лет – длительностью пятнадцать календарных дней.

2. Сотрудникам Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе», проходящим службу в высокогорных местностях (на высоте тыща 500 метров и выше), в местностях с томными и неблагоприятными климатическими критериями, список которых определяется Правительством Республики Казахстан, оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск предоставляется длительностью 40 5 календарных дней независимо от Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» выслуги лет.

3. Сотрудники, проходящие службу в регионах, объявленных законодательством Республики Казахстан зонами экологического бедствия, в противотуберкулезных организациях и организациях здравоохранения, осуществляющих деятельность в сфере профилактики ВИЧ/СПИД, имеют право на каждогодние Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» дополнительные отпуска, длительность и порядок предоставления которых определяются в согласовании с законодательством Республики Казахстан.

4. Дополнительный оплачиваемый отпуск за особенный нрав службы предоставляется длительностью до 10 календарных дней, суммируется с оплачиваемым каждогодним трудовым отпуском Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» и может предоставляться сразу с ним либо раздельно, по желанию сотрудника, при всем этом общая непрерывная длительность дополнительного и еще одного отпусков не должна превосходить 50 5 календарных дней.

5. Сотрудникам, имеющим право Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» сразу на дополнительные отпуска за выполнение обязательств во вредных критериях и за особенный нрав службы, дополнительный отпуск предоставляется по их выбору только по одному основанию.


Статья 77. Отпуска по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим либо Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» удочерившим новорожденного малыша (деток), отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до заслуги им возраста 3-х лет

1. Отпуска по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим либо удочерившим новорожденного малыша (малышей Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе»), отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до заслуги им возраста 3-х лет предоставляются сотрудникам сверх оплачиваемого каждогоднего трудового отпуска.

2. Длительность, условия предоставления и оплаты отпусков по беременности и родам, отпуска сотрудникам, усыновившим Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» либо удочерившим новорожденного малыша (малышей), отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до заслуги им возраста 3-х лет инсталлируются в порядке, определяемом законодательством Республики Казахстан.

3. Сотрудник на период нахождения в отпуске Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до заслуги им возраста 3-х лет зачисляется в распоряжение соответственного органа либо учреждения. За время отпуска без сохранения зарплаты по уходу за ребенком до Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» заслуги им 3-х летнего возраста за сотрудником сохраняется место работы (должность).


^ Статья 78. Отзыв из отпуска

1. Оплачиваемый каждогодний трудовой отпуск может быть прерван в случае последней служебной необходимости на основании письменного приказа Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» управляющего либо уполномоченного управляющего правоохранительного органа и только с письменного согласия сотрудника. При всем этом неиспользованная часть отпуска предоставляется в текущем году либо будущем году.
2. Если неиспользованная часть отпуска составляет 10 календарных дней Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» и поболее, сотрудникам предоставляется сверх отпуска время на путь следования.

3. По желанию сотрудника неиспользованная часть отпуска может быть присоединена к оплачиваемому каждогоднему трудовому отпуску за последующий год.


Глава 11. ПРЕКРАЩЕНИЕ СЛУЖБЫ В ПРАВООХРАНИТЕЛЬНЫХ Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» ОРГАНАХ


Статья 79. Основания прекращения службы в правоохранительных органах

Основаниями для прекращения службы в правоохранительных органах являются:

1) увольнение в порядке, установленном реальным Законом;

2) погибель (смерть) либо объявление погибшим в согласовании с решением суда, вступившим в легитимную силу, сотрудника Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» правоохранительного органа;

3) признание сотрудника в порядке, установленном законом, безвестно отсутствующим либо недееспособным, ограниченно дееспособным.

^ Статья 80. Основания увольнений

1. Сотрудники увольняются по последующим основаниям:

1) по выслуге лет (срока службы) и достижении предельного Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» возраста пребывания на службе, дающих право на пенсию;

2) по достижении предельного возраста пребывания на службе;

3) по состоянию здоровья – на основании заключения военно-врачебной комиссии о непригодности либо ограниченной пригодности к службе;

4) в связи с сокращением Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» штатов либо реорганизацией правоохранительного органа в случае невозможности использования в другой должности;

5) по собственному желанию;

6) в связи с переходом в установленном порядке на работу в другие муниципальные органы и организации Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе»;
7) в связи с расторжением или истечением срока договора;

8) в случае отказа от предстоящего прохождения службы в связи с конфигурацией критерий труда;

9) по служебному несоответствию, выявившемуся по итогам аттестации;

10) в случае обнаружившейся непригодности Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» к службе в течение испытательного срока;

11) в связи с утратой гражданства Республики Казахстан;

12) за грубое нарушение служебной дисциплины;

13) за совершение проступка, дискредитирующего правоохранительный орган;

14) в связи с совершением коррупционного правонарушения;

15) вступление в Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» легитимную силу обвинительного приговора суда либо прекращение уголовного дела по нереабилитирующим основаниям;

16) за непредоставление либо искажение сведений, обозначенных в пт 2 статьи 6 реального Закона.

2. Проступками, дискредитирующими правоохранительный орган, являются деяния, в том числе не Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» связанные с исполнением служебных обязательств, но очевидно подрывающие в очах людей достоинство и авторитет правоохранительной службы, а конкретно: возникновение служащих в публичных местах в состоянии спиртного или наркотического опьянения (тривиального для Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» окружающих принадлежности к правоохранительному органу); разглашение инфы оперативного нрава, причинившее вред следствию,; внедрение служебного положения в личных алчных целях; неуставные отношения меж сотрудниками, слушателями и курсантами организаций образования правоохранительных органов, вызвавшие нехороший публичный Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» резонанс.
3. Основания увольнения служащих, предусмотренные подпунктами 12) – 16) пт 1 истинной статьи, признаются отрицательными мотивами.


Статья 81. Порядок и условия увольнения

1. Увольнение со службы служащих делается должностными лицами, которым предоставлены права приема и предназначения служащих Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» на эти должности.

2. Сотрудники, прекратившие службу в правоохранительных органах, исключаются из кадров правоохранительных органов в порядке, определяемом управляющим правоохранительного органа.
3. Сотрудники увольняются в припас с постановкой на воинский учет, если увольняемые не Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» достигнули предельного возраста, установленного законодательством Республики Казахстан для пребывания в припасе лиц, пригодных к воинской службе.

4. Сотрудники, увольняемые со службы, также курсанты и слушатели, отчисленные из организаций образования правоохранительных органов, сдают служебное удостоверение. Сотрудникам, вышедшим Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» на пенсию, выдается удостоверение пенсионера правоохранительных органов.

5. Сотрудники, увольняющиеся со службы по собственному желанию, предупреждают конкретного управляющего о принятом ими решении не позже 1-го месяца до планируемого денька увольнения, о чем Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» подают письменный рапорт.

6. Сотрудники, увольняемые со службы по основаниям, предусмотренным подпунктами 1), 2), 4) пт 1 статьи 80 реального Закона, уведомляются об этом не позже, чем за один месяц до увольнения.


Статья 82. Предельный возраст службы в Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» правоохранительных органах

1. На службе в правоохранительных органах могут состоять до последующих предельных возрастов:

1) до майора, младшего советника включительно – 40 5 лет;

2) подполковники, советники – 40 семь лет;

3) полковники, старшие советники – 50 три года;

4) лица высшего начальствующего состава Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» – 50 восемь лет.

2. Сотрудникам, имеющим высшую профессиональную подготовку, опыт работы на занимаемой должности и пригодным по состоянию здоровья для прохождения службы, с их согласия срок службы продлевается до 5 лет управляющим либо уполномоченным управляющим Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» правоохранительного органа, которому предоставлено право предназначения на должности.

В исключительных случаях по решению управляющего либо уполномоченного управляющего правоохранительного органа, имеющего право предназначения на надлежащие должности, сотрудникам этот срок может быть продлен повторно до 5 лет в Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» таком же порядке, а отдельным из их, имеющим ученые степени либо звания, – до 10 лет.

Решение о продлении срока оставления на службе не исключает способности увольнения сотрудника из правоохранительных органов по Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» основаниям, предусмотренным реальным Законом.


Глава 12. ЗАКЛЮЧИТЕЛЬНЫЕ ПОЛОЖЕНИЯ


Статья 83. Финансовое и материально-техническое обеспечение правоохранительных органов

Финансовое и материально-техническое обеспечение правоохранительных органов осуществляется за счет средств муниципального бюджета в порядке, предусмотренном законодательными актами Республики Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» Казахстан.


^ Статья 84. Переходные положения

Сотрудникам, которым присвоены особые звания, классные чины до введения в действие реального Закона, сроки выслуги в данных особых званиях, потрясающих чинах исчисляются в согласовании с законодательством, действовавшим до Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» введения в действие реального Закона.

Действие главы 9 реального Закона в части пенсионного обеспечения, льготного налогообложения, выплаты валютного довольствия в период их временной нетрудоспособности, валютной компенсации на содержание жилья и оплату коммунальных услуг не распространяется Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» на служащих таможенных органов, а на служащих органов прокуратуры распространяется с 1 января 2012 года.


Статья 85. Порядок введения в действие реального Закона

Реальный Закон вводится в действие по истечении 10 календарных дней после его первого Глава 10. ОТПУСКА - Республики Казахстан «О правоохранительной службе» официального опубликования.


Президент Республики Казахстан Н. НАЗАРБАЕВ


Астана, Акорда, 6 января 2011 года

№380-IV3PK

glava-1-zakon-i-pravo-moskva-2000-dlya-studentov-visshih-uchebnih-zavedenij.html
glava-1-zashita-informacii-problemi-i-sredstva.html
glava-1-zhurnalistskij-tekst-i-socialnaya-dejstvitelnost-poznanie-preobrazhenie-preobrazovanie-va-sidorov.html